“和这个AI口试官聊了须臾，他就根据我的神态帮我分析了抒发智力、专科手段匹配度，还实时生成优化提倡确认并推选了一批恰当我的岗亭，果真太强了！”近日特殊视频，在“智汇堰桥 ‘职’通改日——2025年春风行径暨处事辅助月专场招聘会”上，“AI模拟口试”区成为一大亮点，不少求职者前来打卡体验不相通的求职服务。这场招聘会是惠山区春节后助力企业复工和员工处事召开的系列招聘会之一。

连年来，惠山区以数字信息、生物医药、高端装备制造为代表的新兴产业，以新材料、绿色低碳、新动力汽车、高端纺织为代表的强势产业以及量子科技、东谈主工智能、航空航天、新动力、生物医药为代表的改日产业蕃昌发展，机电一体化、计较机软件、高分子材料、外贸销售、数控冶金、服装编著、电工机修等专科岗亭用工需求相当郁勃。为了回复和服务企业强盛的用工期盼，惠山区全心算计了2025年的“春风行径”。

本年2月，一场区级“春风行径”招聘会和7场镇（街谈）级“春风行径”招聘会携手登场，搭建供需双向疏浚平台，精确推送优质岗亭，变企业“岗亭清单”为民众“求职礼单”，高效买通处事服务“终末一公里”。8场招聘会上，300余家企业累计开释岗亭8000余个，月薪酬多数跨越5000元，其中一些紧缺型时刻岗亭年薪达到50万元，何况跨越80%的岗亭包含手段培植培训诡计。薪酬涨得多、发展空间大、处事环境好特殊视频，系列招聘会累计诱惑了超万名求职者进场与中意的企业进行濒临面双向对接。“咱们急需50名时刻工东谈主，政府搭建的招聘通谈解了燃眉之急。”一家智能制造企业的HR拿着刚签的一叠条约喜上眉梢。

除了区镇两级大型招聘会外，全区各社区处事服务站也举行了“春风行径”招聘微集市，酿周详区“1+7+N”的“春风行径”三级招聘体系。招聘微集市发布涵盖商超、物流、零卖等鸿沟的活泼用工岗亭，现场缔造零工究诘专区，为求职者提供即时匹配服务。同期，各服务站发布了本年的月度手段培训、战略宣传、创业沙龙等重心手脚诡计，酿成“如期服务、多项并举”的处事生态链，助力住户“家门口”稳处事。

为恰当“1+7+N”招聘服务方式，惠山区镇和社区三级工会实时进驻招聘大集和微集市，立足员工求职需求开导专项服务台，披发《中华东谈主民共和国工会法》《中华东谈主民共和国工作法》《中华东谈主民共和国工作合同法》《员工权柄保险手册》等贵寓5000余份，为求职者提供战略究诘、权柄保险、手段培训、普法宣传等“一站式”服务，从源流上切实增强求职者维权意志。“工会不仅教咱们签合同期要‘三看’（看主体、看要求、看公章），还辅导保留工资条、考勤记载等字据，这些提倡特别实用！”一位求职者说。

（江苏工东谈主报 徐长波）特殊视频